Кращі обирають ІТ професії

Потреба у ІТ фахівцях зростає дуже високими темпами. Кількість вакансій в Україні зараз втричі перевищує кількість кандидатів! Дедалі гостріше постає необхідність залучення молодих фахівців. Який шлях обирають ІТ компанії та який вибір роблять студенти?

ПРОБЛЕМА—РІШЕННЯ

Проблему нестачі кваліфікованих кадрів кожен бізнес вирішує по-своєму. Одні — підігрівають ринок, жонглюючи розмірами заробітної платні, складовими соціальних пакетів, тощо, інші — інвестують у навчання молодих спеціалістів.

Об’єктивно, такі інвестиції у навчання — це не найшвидший спосіб отримати результат, проте найефективніший. За перші два-три роки навчання в вузі, студенти вибудовують теоретичний фундамент, щоб далі робити впевнені кроки у професії. Звісно, їм ще бракуватиме досвіду, проте в них є бажання його отримати. 🙂

first-year-it-students

Sigma Software обрала шлях пошуку молодих талантів у профільних вишах. Експерти компанії беруть участь у формуванні освітніх програм, долучаються до викладання окремих модулів або цілих курсів для студентів різних ІТ спеціальностей.  Задля того, щоб підтримати дух підприємництва в молоді, Sigma Software вже шостий рік проводить конкурс технологічних стартапів — IT_EUREKA.

 

У нашій компанії є декілька форматів, які «занурюють» початківців в умови реальних проєктів — інтернатури та Agile практики. Обидва формати ідеально адаптують студентів до «дорослого життя» на комерційних проєктах компанії.

ТА ЧИ У НЕСТАЧІ ДОСВІДУ ПРОБЛЕМА?

Як виявляється, окрім проблеми нестачі досвідчених фахівців у роботодавця є ще одна велика проблема – конкуренція!

Наразі на одного студента «полюють» одразу декілька компаній:

«Сьогодні у студента значно більше альтернатив для старту у кар’єрі, чим було кількома роками раніше, — каже Максим Почебут, Chief Learning Officer у Sigma Software. — Якщо раніше можна було визначити ТОП 10 компаній – лідерів ринку, на яких орієнтується студент, то зараз вибір став значно ширшим. Зазвичай сьогодні за одного студента змагаються одразу дві, а то й три компанії, які пускають у хід всі відомі методи переконання – від маркетингових інструментів та брендованих сувенірів до заохочення зробити вибір на основі красивих перспектив розвитку у компанії та професії».

NURE-firstyearstudents-SigmaSoftware

ПРОБЛЕМА З НЕДОБОРАМИ У ВУЗАХ?

Сьогодні спільними зусиллями вузів, бізнесів, що беруть безпосередню участь у розвитку ІТ освіти, та держави у новому навчальному році ми побачили значне збільшення кількості студентів технічних напрямків.

«ІТ спеціальності у цьому році в ТОП-і за популярністю серед вступників, відтак не дивно, що сюди поступили ті, хто набрали найвищі бали на ЗНО. Очікування в першокурсників не менші, тому ми як соціально відповідальна компанія долучаємося до навчального процесу вже з першого курсу. Адже сформувати високоякісного фахівця можна лише спільними зусиллями університетів та ІТ-бізнесу, де перші дають добру теоретичну підготовку, а другі – практичні навички та наближеність до реальних потреб ринку», — коментує Ольга Осередчук, керівниця університетських програм у Sigma Software University.

ЗНАЙОМИМСЯ З НОВОСПЕЧЕНИМИ СТУДЕНТАМИ

Окрилені чудовими новинами від вузів, наша команда відправилася знайомитися з новоспеченими студентами технічних спеціальностей. Ми на власні очі переконалися у новому тренді вступної компанії — ІТ спеціальності обирають найкращі.

Серед першокурсників наших профільних кафедр значний відсоток займають ті, хто під час ЗНО набрали 200 балів, чимало має найвищий бал з математики та інших спеціальних предметів.

KHAI-sigmasoftware-greetings

Потягом перших днів вересня представники Sigma Software завітали до:

IT-students-technical-vyzМи мали на меті розповісти студентам про можливості ІТ ринку, різноманітні професії, необхідні знання та навички для легкого старту.

Не могли прийти з пустими руками, вручили 25 брендованих рюкзаків та торбинок зі знаннями всередині. Їх отримали ті, хто набрав найвищі бали під час ЗНО, хто мав найвищі бали з математики та ті, хто вже встигли проявити себе у навчанні та суспільному житті вузу.

KNU-SigmaSoftware-firstyearstudents

ЩО ДАЛІ?

А попереду в нас усіх багато наполегливої праці.
Перед освітянами стоїть край важлива задача — закласти фундамент, який допоможе молодим ІТ-шникам бути затребуваними на ринку за рік, чи п’ять.
Перед бізнесом задача — сформувати чіткі вимоги до майбутніх  фахівців, долучитися до складання програм, максимально допомогти освітянам пов’язати теорію та реальний проєктний світ.
Для студентів задача не менш важлива – навчитися акумулювати отримані знання та застосовувати їх на практиці, не розгубити свій потенціал та мотивацію, дійти до заповітної мети — стати крутим ІТ фахівцем!

LNU-greetings-from-SigmaSoftware

Останні новини

Sigma Software у ТОП-10 найкращих роботодавців для молоді

Компанія Sigma Software увійшла до ТОП-10 кращих роботодавців та бажаних місць стажування для молоді за версією рейтингу HR бренд агенції….

Команда Sigma Software University реалізувала соціальний проєкт для людей з вадами слуху

Sigma Software цілеспрямовано розвиває напрямок CSR у своїй діяльності. І ми завжди намагаємося робити свій соціальний внесок там, де це….

Перші професійні кроки стипендіата Sigma Software

У 2020 році компанія Sigma Software надала вже другу стипендію на здобуття ступеня бакалавра з комп’ютерних наук студентові Українського Католицького….